Formação Acadêmica: Ensino superior completo em Comunicação Social, Marketing, Jornalismo, Relações Públicas, Publicidade, ou equivalente.

Atividades: Administrar, elaborar e publicar conteúdos informativos e de divulgação das exposições e atividades da Pinacoteca no site e nas redes sociais.

Salário mensal: R$ 4.120,00.

Horário de Trabalho: De segunda a sexta-feira das 09hs30min às 18hs30min – com 1 hora de descanso para intervalo. Possibilidade de ter algumas horas nos fins de semana para postar conteúdos nas redes sociais, que entrarão como horas extras/banco de horas.

Benefícios: Auxílio-creche; Vale transporte; Assistência médica com coparticipação de 20%; Assistência odontológica; Convênio SESC; Desconto em catálogos e produtos nas lojas dos Museus administrados pela APAC; Folga no mês de aniversário; Participação e formação no programa de Diversidade e Inclusão; Programa interno de bem-estar e saúde (Cultura do Cuidado Semanal); Programa de T&D; Refeitório no local; Vale-cultura de R$ 50,00 por mês; Vale-refeição ou alimentação de R$ 51,00 por dia; Wellhub (Gympass)

Candidata(o) Aprovada(o): Márcio Correia Gonçalves Vitor – Inicio: 19/05/2025

Formação Acadêmica: Ensino superior completo em Produção Cultural, Museologia, Artes Plásticas ou equivalente.

Requisitos: Desejável 06 meses de experiência profissional na área de produção.

Descrição das atividades: Elaborar e gerir a agenda de programação cultural do museu, incluindo a sugestão de temas e convidados(as), com supervisão dos setores responsáveis; Gerenciar e manter toda estrutura de informação planejada para as atividades, com supervisão dos setores responsáveis; Realizar a pré-produção, o acompanhamento e a pós-produção de atividades culturais; Cumprir o cronograma das atividades em diálogo com as demais áreas técnicas do museu; Preparar e organizar os espaços. Atender e dar suporte aos proponentes e aos participantes das atividades culturais e eventos, avaliando as necessidades técnicas; Recepcionar e atender os participantes das atividades; Participar do processo de compras dos proponentes, convidados e prestadores de serviço, conforme procedimentos específicos preestabelecidos; Gerenciar os contratos com fornecedores envolvidos na atividade; Elaborar relatórios sobre as atividades; Apoiar a elaboração do orçamento anual e memória de cálculo, bem como suas revisões junto à coordenação; Apoiar na elaboração de documentos específicos para a realização das atividades; Realizar outras atividades correlatas ao cargo, a critério da liderança; Cumprir as políticas, normas e procedimentos estabelecidos na instituição; Efetuar outras atividades correlatas a critério da liderança.

Salário: R$4.120,00

Horário: de terça a sábado, das 9h às 18h, com 1 (uma) hora de intervalo para almoço.

Benefícios: Auxílio-creche; Vale transporte Assistência médica com coparticipação de 20%; Assistência odontológica; Convênio SESC; Desconto em catálogos e produtos nas lojas dos Museus administrados pela APAC; Folga no mês de aniversário; Participação e formação no programa de Diversidade e Inclusão; Programa interno de bem-estar e saúde (Cultura do Cuidado Semanal); Programa de T&D; Refeitório no local; Vale-cultura de R$ 50,00 por mês; Vale-refeição ou alimentação de R$ 51,00 por dia; Wellhub (Gympass).

Candidata(o) Aprovada(o): Antônio Jorge Magalhães dos Santos Júnior – Inicio: 19/05/2025.

Candidata(o) Aprovada(o): Ana Luiza Azarias Vaz – Inicio: 19/05/2025

Formação: Ensino superior completo em Conservação e Restauro, Artes Plásticas, História, História da Arte, Arquitetura ou equivalente com curso técnico ou de especialização na área de Conservação e Restauro.

Requisitos:  Desejável 6 meses atuando em atividades de restauro de obras de arte

Atividades: Auxiliar na conferência do acervo, comodatos e obras em processo de entrada e nas anotações do mapeamento. Solicitar à equipe de Conservação e Restauro a localização de obras do acervo, comodatos e guarda temporária. Elaborar descritivos de montagem e desmontagem de obras de maior complexidade técnica e conferir/providenciar todos os complementos de obras (equipamentos e peças sobressalentes). Solicitar à equipe de Conservação e Restauro informações, imagens, documentos, materiais etc. desse tipo de obra. Realização de entrevistas com artistas: elaborar perguntas, entrevistar, acompanhar a edição e o resultado, checar o arquivamento dessas informações e encaminhamento de cópia à Biblioteca de Artes Visuais e ao artista. Conferir toda entrada de obra digital no acervo e alimentar o servidor da Pinacoteca. Acompanhar mapeamento e localização das mídias. Encaminhamento para arquivamento de obras no repositório seguro da Biblioteca de Artes Visuais (Archvematica). Junto à coordenação, elaborar embalagens de obras de maior complexidade técnica e solicitar orçamentos de transporte e armazenagem externa. Vistoriar as obras do acervo e comodatos que estão em armazenagens externas. Organizar listagens, identificação dos volumes, documentações de seguro, relatórios de vistorias e laudos técnicos de Estado de Conservação dessas obras. Realizar laudos de estado de conservação de todas as obras na exposição de longa duração do acervo e mantê-los atualizados. Acompanhamento de propostas, execuções e documentações de restauros terceirizados, reportando ao coordenador, fotografando e gerando relatórios, quando necessário, de todos os processos realizados. Acompanhamento de pesquisadores e cientistas da conservação em procedimentos de análises e exames em obras do acervo e comodatos que se encontram nas reservas. Receber e acompanhar visitas técnicas de profissionais de áreas afins no Laboratório e/ou Reservas Técnicas. Apresentar as instalações, mobiliário, equipamentos, materiais, métodos de salvaguarda, documentação do acervo entre outros de mesma natureza. Executar as demandas internas e externas de separação de obras para pesquisa, catalogação e fotografação com posterior retorno aos locais de origem. Acompanhar a climatização das reservas técnicas junto ao responsável pelo assunto no Núcleo. Determinar o local de guarda de novas obras para definir a tipologia dos acondicionamentos. Definir e executar, sob anuência da coordenação, os procedimentos de conservação e restauro das obras de arte do acervo, consultando previamente procedimentos utilizados anteriormente. Efetuar a respectiva documentação técnica e fotográfica dos procedimentos e materiais utilizados nas etapas de tratamento. Justificar os critérios adotados e arquivar nas pastas correspondentes. Vistoriar e preencher laudos técnicos de Restauro e Conservação das obras da coleção, de comodatos e das exposições temporárias e de longa duração. Vistoriar e acompanhar como courier obras dos acervos e comodatos emprestadas a outras instituições, seja empréstimo nacional ou internacional. Acompanhar todo e qualquer deslocamento de obra, seja do acervo ou cedida para empréstimo e elaborar, se necessário, manual descritivo de deslocamento delas. Buscar informação e atualização técnica e de novos materiais em sites e literatura especializada. Promover a Pinacoteca junto às instituições, participando de seminários e congressos. Controlar a entrada e saída das obras, materiais e pessoas nos espaços das reservas técnicas e áreas afins. Zelar pela organização e limpeza da sua área de trabalho e equipamentos, ferramentas e material sob a sua responsabilidade. Informar o Coordenador sobre a necessidade de compra de softwares, substituição e reposição de materiais e equipamentos. Realizar pedidos de compras e serviços no sistema operacional da instituição, acompanhando o andamento e conclusão de todos os processos. Cumprir as políticas, normas e procedimentos estabelecidos na instituição. Apoiar a coordenação na orientação técnica dos profissionais com menor experiência, esclarecendo suas dúvidas e explicando o modo adequado de realização dos trabalhos. Trabalhar de forma segura, utilizando todos os EPI e EPC obrigatórios e exigidos por lei, tais com máscara, luvas, óculos de proteção e etc., baseando-se em procedimentos preestabelecidos. Realizar outras atividades correlatas ao cargo, a critério da liderança.

Tipo de contratação: CLT prazo Indeterminado

Horário: de segunda a sexta-feira das 09h00 às 18h00 com 1 hora de intervalo. (presencial);

Salário: R$ 6.282,00;

Benefícios: Auxílio creche; vale transporte; Assistência médica com coparticipação de 20%; Assistência odontológica; Convênio SESCDesconto em catálogos e produtos nas lojas dos Museus administrados pela APAC; Folga no mês de aniversário; Participação e formação no programa de Diversidade e Inclusão; Programa interno de bem-estar e saúde (Cultura do Cuidado Semanal); Programa de T&D; Refeitório no local; Vale-cultura de R$ 50,00 por mês; Vale-refeição ou alimentação de R$ 51,00 por dia; Wellhub (Gympass).

Candidata(o) Aprovada(o) – Ana Carolina Cunha Boaventura – Inicio: 19/05/2025.

Requisitos: Desejáveis seis meses atuando com administração de pessoal e recursos humanos. Conhecimento em Legislação Trabalhista; Domínio do Pacote MS Office; Experiência com o sistema integrado Protheus V12.

Descrição das atividades: Ponto eletrônico: Realizar o fechamento do ponto eletrônico e do banco de horas para importação na folha de pagamento. Avaliar, aprovar ou reprovar, quando necessário, os workflows (faltas, saídas antecipadas entre outras) encaminhados via e-mail. Realizar a manutenção e fechamento do ponto eletrônico. Apoiar a conferência dos lançamentos na folha de pagamento. Admissão: Cadastrar novos funcionários e estagiários no sistema de gestão e solicitar os crachás. Benefícios: Apontar, controlar e lançar os descontos e reembolsos da assistência médica e odontológica no sistema. Realizar o lançamento das solicitações de compra dos benefícios, conforme procedimentos específicos preestabelecidos. Efetuar a compra dos benefícios vale transporte, refeição e alimentação. Efetuar lançamentos, alterações, solicitações e conclusão de pedidos dos benefícios. Demissão: Fazer homologações junto ao sindicato. Folha de Pagamento: Auxiliar no fechamento da folha de pagamento, executando os lançamentos, cálculos, descontos, etc.. cumprindo políticas preestabelecidas. Auxiliar na conferência e execução das guias de recolhimento de encargos e impostos como Contribuições Sindicais, RAIS, DIRF, INSS, IRRF, FGTS, Conectividade Social, entre outros. Geral: Acompanhar os processos trabalhistas, coletando documentos e dados necessários. Atualizar as CTPS dos funcionários. Manter os arquivos da área de recursos humanos e prontuários dos funcionários organizados para garantir a retenção e rápido acesso das informações. Cumprir as políticas, normas e procedimentos estabelecidos na instituição.

Salário: R$ 4120,00

Horário: De segunda a sexta-feira, das 9h às 18h, com 1 hora de intervalo.

Benefícios: Auxílio-creche;Vale transporte; Assistência médica com coparticipação de 20%; Assistência odontológica; Convênio SESC; Desconto em catálogos e produtos nas lojas dos Museus administrados pela APAC; Folga no mês de aniversário; Participação e formação no programa de Diversidade e Inclusão; Programa interno de bem-estar e saúde (Cultura do Cuidado Semanal); Programa de T&D; Refeitório no local; Vale-cultura de R$ 50,00 por mês; Vale-refeição ou alimentação de R$ 51,00 por dia; Wellhub (Gympass)

Candidata(o) Aprovada(o): Maria Aldenice da Silva Santos – Inicio: 01/05/2025.

Tipo de contratação: CLT por prazo determinado com duração de 1 (um) ano.

Formação Acadêmica: Ensino superior completo em Administração de Empresas ou equivalentes.

O profissional dará suporte para o projeto do MCB – Museu da Casa Brasileira, nas áreas Administrativa Financeira e de Produção, acompanhando o planejamento do projeto. Reforçamos que a posição terá report tanto para a Coordenação Administrativa Financeira da APAC quanto para a Gerência de Operações.

Responsabilidades: Realizar atividades relacionadas ao processo de compras de materiais e serviços diversos, sem negociações complexas, como controle de solicitações, cotações baseadas em especificações pré-definidas, negociação de valores e prazos de pagamento, e acompanhamento de prazos, solucionando divergências quando necessário. Orientar o setor de Recepção de Serviços na conferência de notas fiscais x pedidos, verificando a exatidão e solucionando pendências. Apoiar a área de produção no contato com fornecedores, conforme os critérios estabelecidos no regulamento de compras. Preparar relatórios sobre o andamento dos processos de compras, visitas a fornecedores, não conformidade de materiais e manter as áreas informadas. Propor melhorias nas atividades sob sua responsabilidade, incluindo critérios e procedimentos técnicos e operacionais, quando necessário. Cumprir as políticas, normas e procedimentos da instituição. Realizar outras atividades correlatas, conforme orientação da liderança.

Horário: Segunda a sexta, das 09h00 às 18h00, com 1 hora de intervalo

Salário: R$ 4.120,00

Benefícios: Vale transporte; Vale Refeição ou Alimentação: R$ 51,00 por dia trabalhado; Assistência médica (com coparticipação de 20%); Assistência odontológica; Convênio Sesc; Folga no aniversário; Vale-Cultura: R$ 50,00 por mês; Wellhub (Gympass); Programa Cultura do Cuidado (saúde integral com encontros semanais e atividades de bem-estar).

Candidata(o) Aprovada(o): Jose Carlos Lima Soares – Inicio: 14/04/2025

Formação Acadêmica: Cursando a partir do 5º semestre em História, Arquivologia, biblioteconomia e áreas correlatas;

Requisitos Desejáveis: Cursos relacionados ao tratamento de acervos arquivísticos; Boa organização; Postura analítica e propositiva;

Atividades: Auxiliar no tratamento do acervo arquivístico institucional do Memorial da Resistência de São Paulo; Auxiliar na organização da reserva técnica; Auxiliar no atendimento a pesquisadores do acervo; Auxiliar na produção de material de acondicionamento; Auxiliar na elaboração de relatório. Realizar outras atividades correlatas ao cargo, a critério da liderança.

Bolsa Auxílio mensal: R$ 1.300,00 mensais para jornada de 6h/dia

Benefícios: Auxílio Transporte; Vale Refeição ou Alimentação de R$48,00 reais por dia; Refeitório no Local; Vale Cultura R$ 50,00 por mês; Folga no mês de Aniversário; Convênio SESC; Wellhub (Gympass); Programa Interno de Bem-estar e saúde “Cultura do Cuidado semanal”; Participação e formação internas no programa de Diversidade e Inclusão;

Horário de Estágio: De segunda a sexta-feira das 10h00 às 16h30 com 30 minutos de intervalo.

CONTRATAÇÃO POR PRAZO DETERMINADO DE 1 ANO.

CANDIDATA(O) APROVADA(O): KETELYN KARINA SILVA – INICIO: 14/04/2025.

Formação Acadêmica: Ensino superior completo em Produção Cultural, Museologia, Artes Plásticas ou equivalente

Requisitos: Desejável seis meses de experiência atuando em produção de exposições.

Atividades: Apoiar a realização do estudo de viabilidade técnica da agenda de exposições. Executar projetos de baixa complexidade, sempre tendo como apoio um profissional com mais experiência. Conduzir as reuniões de abertura, acompanhamento e encerramento de cada projeto de exposição. Monitorar e controlar o projeto. Gerenciar todos os contratos com fornecedores e emprestadores envolvidos no projeto.

Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira das 9h30 às 18h30 com 1 hora de intervalo.

Salário: R$ 3.910,00

Benefícios: Vale Transporte; vale refeição; assistência médica (coparticipação) ; assistência odontológica; Convênio Sesc; Folga aniversário; Vale-Cultura R$50,00; Wellhub (Gympass); Programa Cultura do Cuidado – Visa a contribuição para saúde integral (física, mental, emocional, financeira), com encontros semanais e atividades focadas ao cuidado e bem-estar da(o) funcionária(o).

Candidata(o) Aprovada(o): SEFORA ROQUE DE LIMA – Inicio em:14/04/2025

Formação Acadêmica: Ensino superior completo em Conservação e Restauro, Artes Plásticas, História, História da Arte, Arquitetura ou equivalente com pós-graduação em restauração de bens culturais móveis.

Requisitos: Desejável 6 meses de experiência na área

Atividades: Definir e executar, sob anuência da coordenação, os procedimentos de conservação e restauro das obras de arte. Efetuar a respectiva documentação técnica e fotográfica dos procedimentos e materiais utilizados nas etapas de tratamento. Elaborar laudos técnicos. Acompanhar toda e qualquer deslocamento de obra. Informar a coordenação sobre a necessidade de reposição de materiais e equipamentos.

Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 9h às 18h, com 1h de intervalo.

Salário: R$ 6.282,00

Benefícios: Vale Transporte; Vale Refeição ou Alimentação de R$ 48,00 para dia trabalhado; Vale Cultura R$50,00 por mês, folga de aniversário, convênio SESC; Assistência médica (coparticipação 20%) e odontológica; Wellhub (gympass); Programa Cultura do cuidado – visa a contribuição para saúde integral (física, mental, emocional, financeira), com encontros semanais e atividades focadas ao cuidado e bem-estar da (o) funcionária (o).

Candidata(o) Aprovada(o):  LIVIA MARIA LIRA DE SOUZA – Inicio : 14/04/2025.

Formação Acadêmica: Ensino Médio Completo

Requisitos indispensáveis: Demostrar simpatia e ser comunicativo. Trabalho em equipe, bom relacionamento interpessoal, resiliência, foco no visitante, capacidade de flexibilidade e adaptabilidade.

Atividades: Atender e orientar o publico, informando, cumprindo e fazendo cumprir os regulamentos e normas de segurança interior do Museu; Prestar informações gerais ao publico; Comparecer ao posto com 5 minutos de antecedência para verificar as condições da sala, tais como: iluminação, limpeza, entre outros, chamando os responsáveis da área quando necessário; Efetuar atividades referentes ao guarda volumes tais como: receber, guardar e posteriormente devolver ao proprietário; Efetuar a vistoria, tanto no inicio quanto no termino do expediente, de todas as obras do espaço de sua responsabilidade, informando possíveis ocorrências ao superior; Efetuar outras atividades correlatas a função, a critério da liderança.

Horário de Trabalho: Sábado e Domingo das 09h45 às 18h05, com 1h de almoço e 20 minutos para café da tarde.

Salário mensal: R$ 693,00

Benefícios: Vale Transporte; Vale Refeição ou Alimentação de R$ 51,00 para dia trabalhado; Vale Cultura R$50,00 por mês, folga de aniversário, convênio SESC; Assistência médica (coparticipação 20%) e odontológica; Wellhub (gympass); Programa Cultura do cuidado – visa a contribuição para saúde integral (física, mental, emocional, financeira), com encontros semanais e atividades focadas ao cuidado e bem-estar da (o) funcionária (o).

Contrato por prazo determinado de 1 ano.

Candidatas(os) aprovadas(os) : ISABELA COTTING MIRANDA; JULIANA FERREIRA CALAÇO– Inicio : 14/04/2025.